الموارد البشرية تُحدد نهاية إجازة عيد الأضحى وتحذر الموظفين من الغياب

أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمملكة العربية السعودية عن إجراءات صارمة لمتابعة حضور موظفي القطاع العام في أول أيام الدوام الرسمي بعد انتهاء إجازة عيد الأضحى المبارك لعام 1446هـ.

وفق البيان الصادر عن الوزارة، سيبدأ الدوام الرسمي يوم الاثنين 18 ذو الحجة 1446هـ الموافق 16 يونيو 2025م، وذلك بعد انتهاء الإجازة رسمياً يوم الأحد 17 ذو الحجة 1446هـ الموافق 15 يونيو 2025م.

وشددت الوزارة على أن الغياب غير المبرر سيُعرض الموظفين للعقوبات الإدارية المنصوص عليها في اللوائح، والتي تتراوح بين الإنذار والخصم من الراتب، مع احتساب يوم الغياب ضمن تقييم الأداء السنوي للموظف.

يأتي هذا القرار في إطار جهود الوزارة المستمرة لتعزيز الانضباط الوظيفي في القطاع الحكومي، خاصة بعد الإجازات الرسمية الطويلة، حيث طلبت من الجهات الحكومية متابعة الالتزام واستخدام أنظمة الرقابة الإلكترونية وتقارير الحضور الآلية.

يذكر أن نظام الإجازات يختلف بين القطاعين العام والخاص، حيث تملك منشآت القطاع الخاص مرونة أكبر في تنظيم إجازات موظفيها، مع الالتزام بمنح أربعة أيام كحد أدنى وفق أنظمة العمل السعودية.

عمر الراشد

أمتلك خبرة تزيد عن خمسة عشر عامًا في الكتابة والتحليل العميق للتطورات التقنية وأثرها على الحياة اليومية.

قم بمشاركة المقال